大厂私企招聘的标准是什么，985名校的也不一定要你

2023年5月24日4分钟

摘要

认为，进大厂或好公司不一定非要985名校学历，关键在于个人能力。他举例说明许多企业（包括华为）招聘时看重实际技能而非学校标签，并建议求职者不要只盯着名校或大厂，一些有潜力的中小型企业也是好选择。

关键要点

·进大厂或优质企业并非必须拥有985名校学历，实际工作能力才是关键。
·求职时不应只盯着头部大厂或名校光环，一些有潜力的中小型企业同样提供良好发展机会。
·考研或职业选择应基于实际就业需求和个人能力，而非盲目追求名校或单一目标。
·企业（尤其是私企）的招聘核心原则是“不养闲人”，注重应聘者能否胜任工作。

完整内容

张老师，我今天联系你就有一个问题。张老师，你觉得我有没有必要四战？四战？他前三次都失败了。他今天问我的问题就是：张老师，我为什么要再来一次？我说你先告诉我，你前三次考的都是什么学校什么专业。他说：张老师，我前三次考的都是同一个学校同一个专业。没错，你知道吗？这叫浙大电子信息工程。老师，我学电子信息工程的，我前三次考的都是浙大电子信息工程。老师，我今年要再来一年，要再来一年。我说那同学，你还告诉我，...