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强调公务员结构化面试和高校强基面试都需要刻意训练和技巧，不能仅凭日常经验应对。他指出面试是‘玄学’，但存在标准答案和特定话术，如着装、流程、回答方式等，不经过专业准备很难成功。

驳斥了“公务员面试不公平”的说法，强调公务员面试采用双盲和现场抽签制度，确保公平性。他认为持不公平观点的人是受了社会错误信息的毒害，缺乏实际考试经验。

强调公务员面试非常正式且机械，需要专门的培训来适应其独特的语言风格和高压环境。他建议考生不要仅凭日常表达能力，而应通过辅导班学习压力面试技巧和官方话语体系。

认为法学是进入体制内（尤其是法院）相对容易的专业，关键在于考取法律职业资格证并愿意去条件艰苦的地方。对于非对口专业（如商务英语）想考公则非常困难，可能面临无岗可报的局面。他还强调公务员面试非常正式且需要专门培训。