我要偷偷挖人，然后惊艳所有学生

2021年10月28日1分钟

摘要

分享了自己为提升教学质量，亲自潜入竞争对手课堂挖掘优秀教师图浩铭的经历。他通过直接提出高薪聘请的方式，成功将这位新东方名师挖到自己的机构。故事体现了其“用钱挖人”的竞争策略和对师资的重视。

关键要点

·通过高薪直接挖角竞争对手的优秀教师是快速提升自身师资力量的有效手段。
·为了获取优质师资，可以采取主动出击、深入现场考察甚至“潜伏”的方式。
·在商业竞争中，资金实力是吸引人才的关键筹码之一。

完整内容

第二个英语老师，图浩铭老师，那是原来新东方的主讲，被我们挖过来的。咱们沿途没有别的，就是有钱。你要是想报别的辅导班，你先别报，你先跟我说。张老师，我报别的辅导班。同学，为什么？张老师，因为别的辅导班老师好。谁？告诉我。挖过来。当年我在北京上课，两个同学跑过来。张老师，哎，老师，你能不能把那个新东方那个图浩铭老师给我挖过来。我就报了新东方的一个班。对吧，我报了一个班，我说我去学习的。当时我还没有火，...